Il Decreto Legislativo n. 231, dell’8 giugno 2001, riguardante la “Disciplina della responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni anche prive di personalità giuridica”, è entrato in vigore il 4 luglio 2001. Questo decreto ha introdotto un regime di responsabilità per le persone giuridiche per alcuni reati commessi nel loro interesse o vantaggio.

Lindosan S.p.A. ha adottato il modello di organizzazione, gestione e controllo (Modello 231) per la prevenzione dei reati e ha istituito un Organismo di Vigilanza per vigilare sul funzionamento e sull’osservanza del Modello.

Documenti

• Modello 231
• Codice Etico
• Whistleblowing Policy

Whistleblowing

Crediamo che segnalare sia fondamentale per identificare comportamenti che possano danneggiare la nostra azienda e i nostri stakeholder. Adottiamo le disposizioni del decreto legislativo “whistleblowing” (n. 24 del 10 marzo 2023).

Cosa segnalare

• Corruzione o concussione
• Reati informatici
• Reati societari
• Norme su lavoro, salute, sicurezza e ambiente
• Ricettazione, riciclaggio e autoriciclaggio
• Reati ambientali
• Reati tributari

Come segnalare

Puoi effettuare una segnalazione tramite:

• Email: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. E' necessario abilitare JavaScript per vederlo. (specifica "RISERVATO" nell'oggetto e allega il testo della segnalazione)
• Incontro di persona, inviando una richiesta all’indirizzo email sopra indicato

Tutele

La Società tutela il segnalante da qualsiasi forma di ritorsione e garantisce il diritto alla difesa della persona segnalata.